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大學(xué)生經(jīng)濟(jì)學(xué)論文一般發(fā)在哪

來源: 樹人論文網(wǎng)發(fā)表時(shí)間:2016-05-24
簡要:很多大學(xué)生在校期間都會(huì)發(fā)表一些論文,一般來說大學(xué)生發(fā)表論文在省級(jí)或者國家級(jí)期刊上就可以了,但是也有一部分研究的比較深入的同學(xué)會(huì)找核心期刊投稿。一些核心期刊也會(huì)征收

  很多大學(xué)生在校期間都會(huì)發(fā)表一些論文,一般來說大學(xué)生發(fā)表論文在省級(jí)或者國家級(jí)期刊上就可以了,但是也有一部分研究的比較深入的同學(xué)會(huì)找核心期刊投稿。一些核心期刊也會(huì)征收大學(xué)生的論文,但是還有很多核心期刊會(huì)對(duì)作者的身份做一些要求,這樣的刊物不建議大學(xué)生投稿的。那么大學(xué)生經(jīng)濟(jì)學(xué)論文發(fā)在哪呢?本文就給大家推薦了一些比較熱門的經(jīng)濟(jì)學(xué)刊物以供參考。

大學(xué)生經(jīng)濟(jì)學(xué)論文一般發(fā)在哪

  人力資源類雜志推薦:《人力資源》

  《人力資源》的辦刊口號(hào)是“關(guān)注人與組織的協(xié)同發(fā)展”。它以解讀人本文化為主導(dǎo),聚焦最新人力資源前沿資訊和發(fā)展動(dòng)態(tài),為各類型企事業(yè)單位、政府機(jī)關(guān)、中介機(jī)構(gòu)等業(yè)界人士提供人力資源全新管理理念和解決方案。本雜志由遼寧社會(huì)科學(xué)院主辦,國內(nèi)外公開發(fā)行。雜志為全彩版管理類半月刊,每月1日、15日出版。 多年來,雜志社堅(jiān)持“互動(dòng)為友,資源共享”的理念,展示先進(jìn)管理思想的獨(dú)特魅力,得到業(yè)內(nèi)專家、企業(yè)人力資源部門和社會(huì)各界的廣泛關(guān)注和鼎力支持。與此同時(shí),本刊每期向中央、省、市相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)遞閱,得到了高層領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)切和肯定,影響力在業(yè)內(nèi)外不斷提升。

  經(jīng)濟(jì)學(xué)省級(jí)期刊推薦:《經(jīng)濟(jì)論壇》

  《經(jīng)濟(jì)論壇》雜志創(chuàng)刊于1987年10月,是經(jīng)國家新聞出版總署批準(zhǔn),面向國內(nèi)外公開發(fā)行的大型綜合性應(yīng)用經(jīng)濟(jì)理論月刊,由河北省社會(huì)科學(xué)院主管、主辦。自創(chuàng)刊以來,始終堅(jiān)持為經(jīng)濟(jì)建設(shè)服務(wù),緊緊圍繞經(jīng)濟(jì)發(fā)展中的熱點(diǎn)、難點(diǎn)辦刊,力求具有前瞻性,注重學(xué)術(shù)性和權(quán)威性,是廣大經(jīng)濟(jì)界、管理界、學(xué)術(shù)界人士進(jìn)行學(xué)術(shù)探討、理論研究和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)交流的最佳平臺(tái)。

  經(jīng)濟(jì)學(xué)熱門刊物推薦:《商情》

  《商情》本刊以發(fā)展提高經(jīng)濟(jì)、管理、教育等科研成果和學(xué)術(shù)水平,開展具有特色的學(xué)術(shù)交流,為促進(jìn)中國現(xiàn)代化建設(shè)提出建議,本刊特色欄目:經(jīng)濟(jì)研究、改行業(yè)經(jīng)濟(jì)、管理縱橫、財(cái)會(huì)探析、工程建設(shè)、名校采風(fēng)、高教研究、教研探索、素質(zhì)培養(yǎng)、學(xué)術(shù)論壇等,以刊載知名專家學(xué)者的學(xué)術(shù)文章及研究人員的學(xué)術(shù)論文為主,為國家機(jī)關(guān)、學(xué)術(shù)研究機(jī)構(gòu)、企事業(yè)單位、高等院校的廣大學(xué)者、科研人員等發(fā)表科研成果及學(xué)術(shù)研究探索提供一個(gè)展示的平臺(tái)

  經(jīng)濟(jì)學(xué)包括了管理學(xué)和人力資源等專業(yè),所以在投稿的時(shí)候也需要按照自己文章的方向投稿,這樣的話文章命中率是比較大的。選擇期刊也是很重要的一個(gè)步驟,期刊選擇的是否合適在很大程度上決定著自己的文章能否順利發(fā)表,如果您在期刊的選擇和論文寫作上還有什么疑問的話可以聯(lián)系本站編輯給您解答。

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